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《2012年度中国1-2线城市外资电子电气工程行业薪酬福利报告》之总经理
jobhunter2012 发表于 2013/4/2 21:29:21 561 查看 0 回复 [上一主题] [下一主题]
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www.eepeople.com是为全球电子/电气工程领域从业人员打造人脉互动、交友、技术交流和商务合作的平台。我们希望通过这份最新推出的《2012年度中国1-2线城市外资电子电气工程行业薪酬福利报告》，让您的职业规划道路锦上添花。
请看《2012年度中国1-2线城市外资电子电气工程行业薪酬福利报告》之总经理
职位名称： 总经理
职位描述：
1、协助决策层制定公司发展战略，负责公司决策和战略，对公司中长期目标达成产生重要影响；
2、负责公司运营管理系统设计、实施、优化，完善企业管理结构；
3、全面支持领导和协调公司各部门运作；
4、全面管理公司的业务、外事、营运等工作；
5、不断优化公司的人力资源配置，持续提升公司整体的组织能力。
以下为本职位在北京、上海、深圳的外资电子/电气工程行业于2012年的平均薪酬和福利信息：
本职位在北京、上海、深圳的外资电子电气工程行业的平均薪酬信息如下：
工作经验：北京、上海、深圳
月基本工资 60，000人民币
月固定津贴 8，000人民币
月奖金/提成 10，000人民币
月其他浮动收入 10，000人民币
年奖金收入 300，000人民币
月薪数量 13个月
本职位在北京、上海、深圳的外资电子电气工程行业的平均福利信息如下：
法定福利企业缴纳部分（月） 6，000人民币
培训计划 2，000人民币
补充住房公积金 1，500人民币
有薪假期 20天/年
请点击以下链接继续浏览更多城市和更多职位的薪酬福利信息。
2012年的《电子电气工程行业薪酬福利报告》包括以下城市：北京、上海、深圳、广州、成都、西安、南京、杭州、合肥、哈尔滨、沈阳。
http://www.eepeople.com/searchEventsBySubject.action?type=2
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